El compromiso que crece

La gestión empresarial puede entenderse desde muchas formas y la de Grupo Fuertes está basada en un modelo donde la Responsabilidad Social Corporativa nace del convencimiento de hacer las cosas mejor cada día.

Grupo Fuertes es una compañía con valores que ha crecido de forma responsable y ha sabido adaptarse a las circunstancias de cada momento hasta llegar a ser uno de los principales holdings empresariales de España. Más de veinte empresas forman parte de la compañía, de capital 100% español y de carácter familiar, que se organiza en tres áreas de actividad: un núcleo cárnico, que constituye el principal eje de la compañía y que lidera ElPozo Alimentación; otra área de alimentación y bebidas; y un área de diversificación que agrupa a empresas que van desde el sector inmobiliario al de ocio.

Su actividad impulsa el desarrollo social y económico y la mejora de las comunidades en las que Grupo Fuertes está presente. Más de 8.000 personas integran el equipo humano de esta organización que, además, genera un impacto en su entorno que alcanza los 45.000 trabajos indirectos. El 90% del empleo de sus empresas agroalimentarias se ubica en poblaciones de menos de 20.000 habitantes y su actividad supone un dinamizador para estas zonas.

La RSC está integrada en la cultura corporativa de Grupo Fuertes desde sus inicios. Sus políticas de sostenibilidad tienen como objetivo responder a las expectativas de los grupos de interés y dar cumplimiento a las tendencias actuales y a las prioridades de la agenda mundial que establecen los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

Esto se traduce en una estrategia basada en la toma de decisiones responsables dentro de los ámbitos económico, social y medioambiental como, por ejemplo, la constante generación de empleo, la apuesta por colaborar con proveedores locales y con una cadena de valor de confianza, la reducción del desperdicio alimentario mediante el máximo aprovechamiento de las materias primas, o la minimización del impacto ambiental sobre el entorno. Además, en el último año, Grupo Fuertes ha conseguido la certificación UNE 15896 de 'Gestión de compras de valor añadido' y la norma ISO 20400 de compras sostenibles y comprometidas ambiental, social y económicamente.

Uno de los principales objetivos en la estrategia de Grupo Fuertes es cuidar la naturaleza y asegurar el bienestar del planeta. Para ello, en sus políticas de gestión aplica medidas que contribuyen a proteger el medio ambiente y sus recursos. ElPozo Alimentación tiene muchas iniciativas desarrolladas en este sentido. La empresa tiene implantadas medidas para alcanzar el 'Residuo Cero', valorizando la mayor parte de sus residuos y ha sido la primera empresa del sector cárnico en obtener la certificación Ecosense, que garantiza la recuperación, reciclado e incorporación en el proceso del material plástico.

La compañía también calcula y certifica desde 2017 su Huella de Carbono y ha planteado acciones dirigidas a reducirla. En el ámbito de los recursos hídricos, desarrolla un plan de ahorro de agua destinado a reducir su huella hídrica. Desde el punto de vista energético, el 100% de la energía que consume la compañía cuenta con garantías de origen renovable.

ElPozo Alimentación es una empresa pionera en desarrollar iniciativas de carácter social dirigidas a sus trabajadores, con servicios que van desde becas escolares y una guardería para uso de los hijos de los empleados, hasta centro fitness, pistas de pádel, sucursal bancaria y tienda, entre otros servicios.

Dispone también de dos clínicas con asistencia sanitaria las 24 horas del día. Los empleados tienen a su disposición de forma gratuita revisiones anuales en diferentes especialidades médicas además de un servicio de psicología clínica, totalmente gratuito para cualquier trabajador que lo necesite.

Las iniciativas promovidas por las empresas de Grupo Fuertes siguen la agenda de trabajo para la sostenibilidad y el futuro del planeta que viene marcada por los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS). La compañía se suma al compromiso de contribuir con sus acciones a las metas propuestas. La producción responsable y sostenible de sus productos, la salud y el bienestar, el fomento del empleo y el crecimiento económico, y el cuidado del entorno para frenar el cambio climático están entre sus objetivos prioritarios, y trabaja en múltiples programas e iniciativas para conseguirlo.

Más información: www.elpozo.com

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